HERE WE GROW #4

Philippe Massol

Les autres sont d’une richesse extraordinaire. Alors il faut aussi l’être pour les autres.

HERE WE GROW – Épisode #4

Pour ce quatrième épisode du hors-série HERE WE GROW, nous avons le plaisir, avec mon acolyte Clémence Campech de PERTINENS, d’accueillir Philippe Massol, l’un des membres fondateurs de la Cité du Vin et surtout le CEO depuis plus de 12 ans !

Dans ce nouvel épisode hors-série, nous parlons cette fois-ci, avec Philippe, de justice et justesse, du mieux être et de comment s’augmenter pour augmenter les autres !

Ancien directeur marketing commercial des opérations de l’accueil et des boutiques du Futuroscope pendant 11 ans, Philippe a aussi créé deux entreprises totalement différentes : l’une dans la distribution de paréo et l’autre dans le conseil en management.

On peut dire qu’il est très calé dans le lancement de lieu culturel et la création d’exploitation.

Il y a une partie de ma vie qui a changé, le jour où j’ai accepté de le dire et de le penser.

Lancée en 2009 et ouverte en 2016, la Cité du Vin devient rapidement l’un des lieux emblématique de Bordeaux. Une notion de fierté, pour Philippe, qui n’est pas un sentiment de prétention juste une reconnaissance envers soi-même, qu’ils ont réussi quelque chose de bien et qu’il a le droit d’être fier de ce qu’ils ont fait avec Sylvie Cazes et Alain Juppé.

Et ce sentiment, il l’a eu très longtemps après l’ouverture.

Pour que les choses soient plus simples pour moi, j’ai toujours pris beaucoup d’attention à essayer des choses qui me permettaient de me sentir mieux et d’avancer de manière plus libre.

Contrôler ses émotions était un vrai handicap.

Il a décidé de mieux gérer ses émotions. Et chaque essai qu’il a fait a eu un effet positif et l’a aidé à améliorer une partie de lui. Sa vie est beaucoup plus simple depuis.

J’ai changé de manière positive.

Il a essayé plusieurs expériences comme la numérologie, l’EMDR ou encore l’hypnose, qu’ils l’ont beaucoup aidé.

La tête, le corps et le cœur, c’est les trois choses qui vont ensemble. Quand les trois sont en harmonie je pense que c’est là qu’on est bien, et du coup c’est là qu’on est puissant pour faire des choses extraordinaires.

Son équipe et lui mettent en place une méthode de co-construction pour améliorer l’écoute, le travail en équipe, le respect des autres, en bref, tout ce qu’il faut pour avoir une harmonie au sein du groupe.

Dans cet échange, Philippe se livre sur comment gérer ses émotions individuelles mais aussi collectives.

Belle écoute à toutes et à tous !

Épisode à retrouver sur les principales plateformes d’écoute 😃 et sur nos chaînes Youtube ! Ici pour le Pompon et là pour Pertinens !